劳教案底不会因时间而消失。依据《民法典》，诉讼时效最长为二十年，超期法院不予保护。未及时处理可能导致权益无法维护。
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劳教案底不消失。处理方式：1.咨询律师，了解案底影响及权益；2.若未超时效，收集证据，准备材料，向法院提起诉讼；3.超时效则寻求其他法律途径，如调解或和解，以维护自身权益。
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处理劳教案底问题，常通过法律咨询或诉讼解决。若已超过追诉期，则侧重法律咨询了解自身权益；未超时效，可考虑提起诉讼维权。