在实习阶段，老师要求交学费通常是合法的。详细分析：从法律角度看，实习期间学生身份并未改变，仍需承担学费等义务。同时，实习作为学校教育教学活动的一部分，学生应按规定完成。学费的收取是为了覆盖学校提供教育服务的成本，包括实习期间的教学指导和安全保障等。提醒：若学费标准远超同类学校且未提供相应服务，或学校拒绝合理解释和调整，表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的帮助。
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在不同情况下不同处理方式的具体操作：1.若学费标准合理且符合规定，学生应按时缴纳学费，以履行学生应尽的义务。2.若对学费收取有疑问，应先了解清楚学校的收费依据和相关规定，再与学校管理层进行沟通，提出质疑并要求解释。在沟通过程中，要保持冷静和理性，避免情绪化或采取过激行为。3.若沟通无果，或认为学校存在违规收费行为，可向当地教育部门投诉，并提供相关证据以支持自己的主张。在投诉过程中，同样要保持冷静和理性，避免情绪化，确保投诉内容客观、真实。以上操作旨在维护学生的合法权益，确保学校收费的合法性和合理性。
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常见处理方式：从法律的角度，针对学校要求实习期间交学费的问题，常见的处理方式包括仔细研读学校章程及教育部门发布的关于学费和实习费用的相关规定；若对学费收取有疑问，可书面或口头向学校管理层提出质疑，并要求解释收费依据；若沟通无果，可向当地教育部门投诉，并附上相关证据。选择方式：选择处理方式时，应根据自身情况和问题的严重程度来决定。如果仅是对学费收取有疑问，可以先与学校沟通；如果认为学校存在违规收费行为，则应向当地教育部门投诉。